律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/05
25
不是户主户口簿遗失怎样补办
非户主户口簿遗失，可凭身份证等有效证件申请补办。分析：根据户籍管理规定，户口簿是记录家庭成员基本信息的重要证件，非户主遗失户口簿时，可携带本人身份证或其他有效身份证明文件，前往户籍所在地的公安机关户籍管理部门申请补办。补办时需填写相关申请表格，并可能需按要求提供遗失声明等材料。提醒：若户口簿遗失后长时间未补办，可能导致户籍信息不准确，影响个人权益。如遇到户籍信息被冒用等严重情况，应及时报警并寻求专业法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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08/05
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通知书具有法律效力吗
通知书具有法律效力，它是国家权力机关、行政机关发布的知照性公文，宣布的事项重大且需国内外关注。通知书作为具有法律效力的文书，根据《中华人民共和国立法法》等相关法律，其发布内容庄重严肃，体现国家及机关的威严。《立法法》明确了法律文书的严肃性与法律效力，通知书作为其中一种，必须履行严格程序，确保其法律效应。未及时处理或忽视其效力，可能导致法律纠纷或行政程序失效，影响权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 通知书有法律效
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08/05
25
刺激到精神病人发病有责任吗
首先，刺激精神病人发病需承担相应责任。其次，根据《治安管理处罚法》及《民法典》，造成他人精神损害需承担民事侵权责任，赔偿相关费用及误工损失。若不及时处理，可能面临法律追究及高额赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式为协商赔偿或承担法律责任。从法律角度，应先判断刺激行为与发病的因果关系，依据《民法典》协商赔偿医疗费等合理支出；若涉及治安责任，则还需按《治安管理处罚法》承担相应责任。选择处理方式时，应考虑具
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08/04
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如何找欠钱的亲戚要钱
可以找欠钱的亲戚协商或诉讼要回。根据《民法典》等规定，债权人有权要求债务人履行还款义务，若不及时处理，可能导致债权失效或难以追回，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 亲戚欠钱可这样处理：1. 协商：直接沟通，明确还款计划和方式。2. 和解：若协商有分歧，可寻求第三方调解。3. 仲裁诉讼：若和解不成，准备证据，提起诉讼或申请仲裁，依据《民法典》等维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
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08/04
25
中介路费报销标准
中介路费报销标准需依据双方合同约定确定。分析：中介路费报销通常是在委托中介服务过程中，对于因中介活动产生的合理交通费用进行补偿的约定。从法律角度看，这一标准的确定应遵循双方自愿、公平合理的原则，并在合同中明确约定。若合同未约定或约定不明，可能会引发争议。提醒：当双方对报销标准存在严重分歧，或中介方拒绝按约定报销时，表明问题已比较严重，应及时寻求法律专业人士的进一步解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 协商
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08/04
25
实习没有签劳动合同会怎么样
未签劳动合同将面临多重风险。未签合同不能免除单位缴费义务，且终止劳动关系时需支付经济补偿。法律依据明确，如《劳动法》等相关规定，不签合同可能导致单位需支付高额经济补偿金，甚至面临行政处罚。严重时，若造成员工损失，单位还需承担赔偿责任，影响企业声誉及财务状况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式是尽快补签劳动合同，明确双方权益。法律角度建议，应立即与员工补签合同，以避免潜在的法律风险，如被罚款或赔偿。同时，也可
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08/04
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醉驾，无事故！早上！80多！能吗？快两年了
醉驾无事故也违法，需接受处罚。依据《道路交通安全法》，醉驾将处拘留、罚款及暂扣驾照。不及时处理可能影响个人征信及未来驾驶资格。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 醉驾常见处理为接受交管部门处罚，包括拘留、罚款和暂扣驾照。处理方式需根据具体情况定，如无事故且态度良好，可能从轻处理。
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08/04
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员工生病被公司辞职后怎么赔偿
员工生病被辞可要求赔偿。依据《劳动合同法》，员工生病期间公司不得随意辞退，否则需承担法律责任，双倍赔偿员工。不及时处理可能导致公司面临法律诉讼和声誉损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 生病被辞赔偿方式有续签合同或协商双倍赔偿。选择时，若员工希望继续工作且能胜任，应优先考虑续签；若公司坚持辞退，则争取双倍赔偿以维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 生病被辞
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08/04
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直行撞上左转车道怎么办
直行撞上左转车道属违规，需按法规处理。依据《道路交通安全法》，不按规定车道行驶将受处罚，如扣3分、罚款50元等。严重情况下可能导致交通事故，危及生命安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此问题常见方式为接受处罚并改正。选择处理方式时，应根据违规地点（如高速、城市快速路等）确定具体处罚标准，并及时缴纳罚款，避免影响车辆年检等后续事宜。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
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08/04
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开车发生碰撞事故该怎么处理
开车碰撞若未伤人且双方无争议，可自行协商处理。依据《道路交通安全法》，事故未造成人员伤亡或重大损失，且双方对事实无争议时，可协商解决，否则需及时报警。不及时处理可能导致现场混乱，影响交通，甚至引发二次事故。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 碰撞事故需分情况处理。1. 轻微事故且双方无异议：拍照留证，交换信息，协商赔偿。2. 事故有争议或有人伤：立即报警，保护现场，救助伤员，等待交警处理。3. 涉及保险理赔：通知保险公司，提供事故证