公司不给员工休息有错吗

公司不给员工休息是违法的。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者有休息权，用人单位应保证每周至少休息1日。长期不休息会影响员工健康，降低工作效率，甚至导致法律纠纷。
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公司应确保员工休息，常见处理方式是协商调整工作时间或安排补休。若公司拒绝，员工可向劳动行政部门投诉，选择法律途径维护权益。
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公司不给休息违法。处理方式：1. 与公司协商，要求合理安排休息；2. 若协商无果，向工会反映情况寻求帮助；3. 仍无法解决，向劳动行政部门投诉，要求介入处理；4. 必要时，可提起劳动仲裁或诉讼，维护自身休息权益。